Es de común conocimiento que en el ambiente laboral, se debe de tener buenas prácticas de salud ocupacional. Pero, ¿por qué la salud ocupacional es tan importante para las empresas y negocios?
La Organización Mundial de la Salud, la OMS, afirma que cada 15 segundos un trabajador muere por algún tipo de accidente en el trabajo, o de enfermedades relacionadas al mismo.
Entonces, según los estudios de la OMS, debemos considerar todos los factores que afectan a los trabajadores día a día en su lugar de trabajo, su ambiente laboral, ya que son estos los que los podrían llevar a un accidente o a enfermedades futuras.
Las principales causantes de estas estadísticas son las enfermedades laborales, las cuales se desarrollan de forma más silenciosa y crónica que los accidentes laborales. Entre estas podemos mencionar las más comunes como son: el estrés, la fatiga, la gastritis, las migrañas, entre otras.
Es importante estar al tanto de todos los factores que afectan a los empleados en una empresa o negocio, ya que estos influyen directamente en su estado de salud. Sin una buena salud, la productividad laboral se ve realmente perjudicada, bajando enormemente el desempeño de la empresa.
Es debido a todas estas razones que definimos lo que es la salud ocupacional. Según la OMS, la salud ocupacional o laboral puede ser definida como un “conjunto de actividades cuyo propósito es proteger y controlar la salud de los trabajadores dentro de una empresa”.
Todo esto debe lograrse mediante la prevención. ¿Qué se quiere decir con esto? Que al eliminar los distintos factores que puedan atentar con la salud física y mental de los trabajadores, estaremos disminuyendo las probabilidades de que ocurran accidentes o enfermedades relacionadas al trabajo.
Si analizamos las estadísticas sobre salud ocupacional más específicamente, en México se registra un promedio de 1.123 accidentes laborales diarios. Estos incluyen no solo accidentes físicos, sino también aquellos provocados por fatiga, cansancio, estrés, entre otros… los cuales, si no se toman medidas a tiempo, pueden ocasionar complicaciones graves para los trabajadores.
Es entonces que es importante conocer lo que es la salud ocupacional, y de cómo una buena salud ocupacional beneficia a las empresas y negocios, al cuidar de la salud de los trabajadores.
Una buena salud ocupacional tendrá un impacto positivo directo en la productividad de la empresa, al igual que una mala salud ocupacional tendrá un efecto negativo sobre la productividad. Es por ello que debemos de tenerla muy presente!
Es de común conocimiento que en el ambiente laboral, se debe de tener buenas prácticas de salud ocupacional. Pero, ¿por qué la salud ocupacional es tan importante para las empresas y negocios?
La Organización Mundial de la Salud, la OMS, afirma que cada 15 segundos un trabajador muere por algún tipo de accidente en el trabajo, o de enfermedades relacionadas al mismo.
Entonces, según los estudios de la OMS, debemos considerar todos los factores que afectan a los trabajadores día a día en su lugar de trabajo, su ambiente laboral, ya que son estos los que los podrían llevar a un accidente o a enfermedades futuras.
Las principales causantes de estas estadísticas son las enfermedades laborales, las cuales se desarrollan de forma más silenciosa y crónica que los accidentes laborales. Entre estas podemos mencionar las más comunes como son: el estrés, la fatiga, la gastritis, las migrañas, entre otras.
Es importante estar al tanto de todos los factores que afectan a los empleados en una empresa o negocio, ya que estos influyen directamente en su estado de salud. Sin una buena salud, la productividad laboral se ve realmente perjudicada, bajando enormemente el desempeño de la empresa.
Es debido a todas estas razones que definimos lo que es la salud ocupacional. Según la OMS, la salud ocupacional o laboral puede ser definida como un “conjunto de actividades cuyo propósito es proteger y controlar la salud de los trabajadores dentro de una empresa”.
Todo esto debe lograrse mediante la prevención. ¿Qué se quiere decir con esto? Que al eliminar los distintos factores que puedan atentar con la salud física y mental de los trabajadores, estaremos disminuyendo las probabilidades de que ocurran accidentes o enfermedades relacionadas al trabajo.
Si analizamos las estadísticas sobre salud ocupacional más específicamente, en México se registra un promedio de 1.123 accidentes laborales diarios. Estos incluyen no solo accidentes físicos, sino también aquellos provocados por fatiga, cansancio, estrés, entre otros… los cuales, si no se toman medidas a tiempo, pueden ocasionar complicaciones graves para los trabajadores.
Es entonces que es importante conocer lo que es la salud ocupacional, y de cómo una buena salud ocupacional beneficia a las empresas y negocios, al cuidar de la salud de los trabajadores.
Una buena salud ocupacional tendrá un impacto positivo directo en la productividad de la empresa, al igual que una mala salud ocupacional tendrá un efecto negativo sobre la productividad. Es por ello que debemos de tenerla muy presente!
